从“我选择,我喜欢”到“Keep Moving”,从1亿到20亿,安踏只用了5年;从中国NO1到世界TOP10,安踏相信也只要用5年······。 敢为人先,飞速崛起      18年前,

安踏的掌舵人丁志忠站在北京的大街上,背着600双从老家晋江带来的运动鞋,想着如何尽快的出手以赚到第一笔钱,由此拉开了他运动用品生涯的序幕;18年后,作为中国运动鞋的领军人物,丁志忠需要构思的是如何在运动世界里保持住中国NO1,如何晋升为世界TOP10。     

短短18年,

安踏创造了中国运动产业世界一个又一个的奇迹,从无到有,从小到大,从弱到强,从中国到全球。有人说,

安踏的崛起胜在天时,中国消费力的快速提升,为品牌的扩张带来了天然的土壤;也有人说,

安踏的崛起胜在地利,倾晋江运动产业集群之力,才造就了

安踏的辉煌。应该说,这两种说法不无道理,却也不尽然。天时、地利不独

安踏一家所独有,整个中国运动鞋企业,所有晋江制鞋公司,人人均可分得一杯羹,为何只有

安踏一骑绝尘,扶摇直上,不见其踪?       其实,

安踏之所以有今日之成就,尽在一个“先”字——敢为天下先,才是

安踏崛起的本源。      1999年之前,

安踏与它同处一城的其它制鞋企业没有太大的区别,也都是一两条生产线,年产值千把几千万,

利润微薄,发展乏力。然而,正是在这个时候,

安踏第一个预见到了中国消费群体的整体崛起,消费力的迅猛提升,未雨绸缪,倾其所有,率先导入品牌化战略,力邀世界乒乓球冠军孔令辉出任

安踏

形象代言人。与同城其它企业所不同的是,

安踏投入了庞大的资金进行品牌宣传推广,让

安踏与孔令辉在

消费者心目中真真正正的划了一个等号。2000年悉尼

奥运会,孔令辉不负众望,一举拿下男单冠军,随着孔令辉真诚的在电视屏幕上反复重复“我选择,我喜欢”,

安踏立时成为中国运动用品世界的明星,开始站到了主流运动用品的起跑线上。       2000年的成功让

安踏品尝了太多的喜悦,令人钦佩的是,

安踏并没有陶醉在成功的梦幻泡影里,它们潜下心来,开始考量下一个浮出水面的重要问题。     随着

安踏

品牌塑造的初步成功,

安踏开始脱颖而出,跳出了晋江运动鞋产业的圈子。晋江的运动产业最大的特征就是打

价格战,以牺牲

利润来换取市场,这是一条越走越窄的路,

利润微薄遏制了企业和

代理商的信心,也制约了他们进一步的投入,由于缺乏足够的投入,品牌日渐萎缩直至消亡。

安踏希望走一条高

利润、高产出之路,创造一个较高水准的

价值链,而且,这个时候

安踏已经积攒了一些资本,在市场上拥有了一定数量的专卖、专柜。单一的运动鞋即便

利润再高,也是有限的。更何况,运动鞋的销售具有季节性的特征,一年12个月,只有不到3个月的销售季节,余下的9个月则基本上是入不敷出。这个时候,

安踏开始酝酿综合运动用品概念。在

专卖店及专柜里,摆上运动服饰、包袋及运动器械,一则可以提高顾客的单次采购价值,提升单店产出总量;二则可以延长销售

旺季,保持单店能够四季赢利;最重要的是,

安踏已经具备一定的品牌

知名度和影响力,可以保证运动服饰更高的附加价值,给予各个产业链更高的

利润回报。如果说此前

安踏

代理商销售一双运动鞋拥有15元的

利润的话,那么销售一套运动服饰则至少拥有25元甚至更高的

利润回报。      事实

证明

安踏在运动鞋行业率先导入综合运动用品的概念获得了空前的成功,无论是

安踏自身还是它的合作伙伴,在营业收入上都创造了翻倍甚至更好的成绩,

利润自然也水涨船高。

安踏和它的合作伙伴实现了资源、资本的膨胀,而这种些膨胀的资源、资本又重新一毛不剩的投向了市场,

安踏在市场上的网络建设、

品牌传播在短期内再一次实现了倍速的增长,可以说是一日千里。这个时候,

安踏已经隐隐坐稳了国内运动鞋产销量综合第一的交椅,也成为国内综合运动用品的老二。     网络及产品线的膨胀很快就出现了反应,管理滞后、人力资源的短缺让

安踏很快感应到了倍速成长的隐忧。从2003年开始,

安踏率先导入了

终端管理上的改革,一改之前放任自由、不闻不问的行业通行规律,投放资源帮助合作伙伴实现经营上的升级,从一个简单的批零商户提升为一个运动用品的区域营运商,从一个经营部提升为一个商贸公司。2004年—2005年,当晋江其它

运动品牌饱受终端扩张所还来的亏损之苦的时候,

安踏已经化隐患于无形,坐享庞大渠道带来的稳定、丰厚的

利润回报。      2005年,

安踏已经在事实上成为了中国运动用品最为强势的品牌,成为一个高附加值的运动用品品牌。然而,品牌的核心理念却没有跟上成长的步伐,依然停留在较低的层面,依然是靠那句较为空洞的“我选择、我喜欢”来承载

安踏的品牌沟通重任。市场广度与品牌深度的不匹配为

安踏的未来提速埋下了隐患。这个时候,JWT开始进入

安踏的视野。作为一家优秀的国际4A公司,JWT长期服务NIKE,对于运动世界可以说是“疱丁解牛,游刃有余”。2005年年中,

安踏正式提出了Keep Moving(运动不止)的核心理念,将14—26岁、立志向上、自强不息的“草根青少年”作为自己未来的核心顾客,倡导“在运动的世界里,只要努力,有付出就会有回报”的理念,这一口号既适应

安踏的核心目标顾客,似乎也向外界昭示,

安踏本身就是这么一个典型,通过自己的努力,终于站在中国运动用品的最前沿。     一次又一次的洞悉先机,一次又一次的敢为人先,终于在中国的东南一隅煅造出一艘运动用品的航空母舰。在接下来的几年,这艘航空母舰将驶向地球的每一个角落······。 发韧中华,扬威海外     中国的企业如何实现

国际化,对于大多数的

中国企业来说,这都是一个较为陌生的课题。面对这个课题,

中国企业已经付诸实践的有两条途径,一条是先难后易,一条是先易后难。

海尔走的是前一条路,率先进攻美国市场,意气风发,高举高打,然而时至今日仍无重大突破,似乎显示这条路并不适合身家不够丰厚的

中国企业;中国大多数企业都选择后一条路,循序渐进,稳扎稳打,譬如中国的

摩托车企业取道越南进军欧洲。无论选择哪一条路,都有一个大前提,就是必须保证本土市场的绝对领先。如果本土市场都做不到摇摇领先,就

证明企业无论是在产品、研发、品牌、管理、财务、人力资源等各个方面缺乏足够丰厚的积累。既然实力不足,也就根本没有

国际化的本钱。 

安踏可以说是深谙此道。进入2001年以后,

安踏已经成为当年国内运动鞋综合市场销量第一的品牌,也正是在这个时候,

国际化才开始纳入

安踏的战略蓝图。其实,在此之前已经有不计其数的美国、法国

客户

安踏洽谈过关于开拓国际市场的意向,表示愿意成为

安踏的海外总

代理商,但皆因与

安踏既定的

国际化战略不符而一一流产。在

国际化的摸索过程中,

安踏也曾经行差踏错,也曾经有过一些典型的失误。在失败中,

安踏越来越意识到“专注务实”的重要性,意识到“稳健发展”比“速度发展”更为重要。为此,早在2001年,

安踏就初步制定了

国际化战略的基本原则——“扎根中国、布局亚太、展望全球”,在这个方针政策的指导下,

安踏开始了它的

国际化进程。    2000年,随着独联体解散带来的整个东欧地区的

市场经济的觉醒,

商机凸显。

安踏开始关注到俄罗斯市场的巨大潜力,这个时候,俄罗斯很多商人来到中国,中国的很多商人也入驻俄罗斯,他们主要从事传统的批发业务,可以说做得相当之好,

利润丰厚,回报可观。

安踏意识到如果仅仅依靠俄罗斯商人代理销售,进行蜻蜓点水式的产品批发,并不足以深入发掘俄罗斯市场,亦不能称之为

安踏

国际化步伐,只有设立

安踏自己的贸易公司,亲力亲为,全方位开拓俄罗斯市场才能算得上是市场进入。2001年,

安踏正式设立了俄罗斯分公司,全权经营俄罗斯市场。第一批7个员工全部是从晋江总部派出的,这批骨干通过与俄罗斯百货会司合作,广泛参加俄罗斯各种鞋业会展,慢慢的积累了一些品牌影响,逐渐在俄罗斯站稳了脚跟。在充分了解俄罗斯市场之后,

安踏开始了在俄罗斯市场的大举进攻。

安踏俄罗斯分公司开始广泛设立具有独立品牌空间,能够全方位展示

安踏一流运动用

品牌形象

专卖店。从2004年至2005年,

安踏在俄罗斯共开设了100多家的

专卖店。这批

专卖店就像是品牌的“点点星火”,很快就漫延到了俄罗斯全境。截止到2005年底,

安踏俄罗斯公司已经拥有60多名员工,在俄罗斯境内开设、管理、维护了600多个销售网点,年销售量突破200万双,成为俄罗斯国内首屈一指的运动鞋品牌。 2004年,新加坡开始纳入

安踏的全球化行销版图。之所以选择新加坡,关键在于新加坡是一个华人国度,流行汉语,华人的审美取向、风俗

习惯

价值观念在新加坡都得到原汁原味的保留。与俄罗斯不同的是,新加坡市场的开发,

安踏采取了更为快捷、务实的合作模式。经过重重考核、层层筛选,

安踏与新加坡一家专业运动产品

销售公司展开合作,设立合资公司经略新加坡市场。事实

证明,这是一条有效的

国际化扩张之路。尽管新加坡市场早已成了Adidas、Nike的天下,但

安踏以其一流的品质、一流的营运模式,仍然在新加坡的繁华地段、核心区域开设了30多家

专卖店,更为重要的是,在

专卖店开设的第一年里30多家

专卖店无一例外的实现了整体赢利,这一点,具有非凡的意义。新加坡市场的初步成为,为

安踏下一步的东南亚扩张计划打下了坚实的基础。为了进一步推进

安踏的东南亚战略扩张,

安踏于2005年正式设立新加坡代表处,除了营运新加坡市场,更多的是着眼于开拓马来西亚、菲律宾、泰国、印尼等整个东南亚市场。 在

安踏大举推进市场

国际化的同时,作为有力的后期保障,人才的本地化及模式的本地化发挥了重要的作用。早在

安踏

国际化之初的2003年,

安踏就已经意识到了人才本地化的意义和重要性。俄罗斯分公司在实现经营团队本地化之后,销售网点、

专卖店、销售业绩的增长开始呈现几何倍数的上升。俄罗斯分公司60多名员工,除了

董事长及少数几个核心部门之外,清一色都是俄罗斯本地

营销精英。新加坡分公司也推行了这一基本策略,才创造了一年开设30多家

专卖店,并创造了当年整体赢利的奇迹。 为了系统推进

安踏全球扩张战略,2006年

安踏正式成立海外事业部,调集优势资源,专注经营海外市场。截止到2006年第三季度,

安踏海外事业部的销售总量已经占到

安踏整个业务比重的20%左右,在未来的经营年度,这一比重将持续提升。在全球扩张步伐中,

安踏将越走越稳、越走越远······。 勇往直前,永不止步 在

安踏的世界里,没有静止,所有事物都是动的。

安踏就像是一匹狂奔的烈马,在运动用品的世界里快意飞奔。不知不觉中,

安踏已经越过了大多数同行的身影,成为中国运动用品的领军品牌。这个时候,蓦然回首,

安踏发现,它所倡导的品牌理念,已经跟不上它的发展步伐了! 2005年度,

安踏已经实现了20多亿的营业收入,

安踏的合作伙伴和消费对象,都对

安踏有了一定的感情,对

安踏也有了每个人不同的感想,已经不再是5年前那一句简单的“我选择、我喜欢”就能满足得了的。连续5年成为中国运动鞋综合市场NO1之后,把

安踏定位为一家优秀的运动用品

供应商显然已经过时了,作为中国运动用品的领军品牌,

安踏有必要重新审视自己,为自己找到更有内涵、更有代表性的品牌理念,也有必要为了

安踏广大的消费群体找到一个新的精神世界,来吻合没有极限的运动世界。在运动用品领域,无论是

耐克的“Just do It”还是

阿迪达斯的“Noting is impossible”,无不恣意的向世人宣告其特立独行的个人主义

价值观念,应该说这种个人主义

价值观念更适合以美国为代表的西方文明。

安踏则不同,

安踏源于中国、兴于中国,中国不象西方世界那样更多的注重个人的独立和自由,在中国,艰苦拼搏、自强不息、锐意进取、永不服输的精神才是人们一致认可的主流

价值观念。 如何为

安踏找到一个真正具有代表意义的品牌核心理念,如何让

安踏和它的消费群体从单纯的物质供应、物质享受上升到精神共鸣,已经成为遏制

安踏进一步发展并逐步迈向全球的一个至关重要的因素,

安踏品牌重塑,已经成为

安踏最为迫切的任务。这个时候,JWT进入

安踏的视野。作为一家老牌的国际4A公司,JWT长期服务Nike公司,对运动用品的传播、行销及推广极为娴熟,由于受到公司合并及其它方面的影响,JWT刚刚与Nike结束长达10几年的深度合作。经过层层比稿,JWT与

安踏走到了一起。 JWT与

安踏一起回过头去重新审视

安踏及其消费群体之后发现,

安踏就像它的那些消费群体一样,可以说是一个极其平凡的人,没有过人的天赋,没有显赫的背景,没有雄厚的资金,是这个社会的“草根阶层”。在一次次的失败面前不屈不挠,他们内心充满希望,积极向上,坚韧不拔,他们希望通过不懈的努力与追求,赢得应属于自己的尊重和荣耀。概而言之,

安踏及其群费群体的共同特征即是一种“永不言败的向上精神”,在发展的道路上,他们勇往直前,希望以自己的拼搏、奋斗,创造一个又一个不可思议的奇迹,开创一个又一个新的篇章。这种潜在的共同精神,其实也中国华民族积淀了几千年的精神。这种精神运用到运动的世界,

安踏将其定义为“Keep Moving,永不止步”。体育精神的核心价值其实也是不断超越、不断改善、提升自己的能力与表现,这也正是

安踏的“Keep Moving,永不止步”所要诠释的。 2005年5月,

安踏正式提出了“Keep Moving,永不止步”新的品牌理念,为了全方位验证新理念的可行性及市场适应性,2005年5月—9月,

安踏在全国范围内举行了一场大规模的调查活动,对新的品牌理念、广告表现方式进行了广泛的消费测试。根据市场反应的汇总,

安踏正式确立了“Keep Moving,永不止步”作为

安踏新的品牌理念,全面替代“我选择、我喜欢”。

安踏希望“Keep Moving,永不止步”能够更深层次的诠释运动的至高精神——“永不言败、拼搏向上、永不言退,一往直前”。2006年9月25日,在经过长达半年的酝酿和筹备之后,

安踏正式在中国市场推出“Keep Moving,永不止步”的全

新品牌核心理念。9月25日,伴随着Queen乐队的一首《We are the champion》,

安踏“Keep Moving,永不止步”在央视3套、5套及全国各大卫视同步登场,一场史无前例的“Keep Moving,永不止步”品牌攻势在全国雷厉风行的展开。 事实

证明,“Keep Moving,永不止步”作为

安踏全新的品牌理念,更深层次诠释了运动的精神,受到几乎所有运动消费群体的喜爱。“Keep Moving,永不止步”有望如“Just do It”、 “Noting is impossible”一般,成为最具有中国特色的运动精神和运动理念,成为运动世界的精神乐章······! 

安踏重大事件检索: 2000年,

安踏

赞助悉尼

奥运会,在北京首创

安踏国际时尚运动冠军赛; 2001年,成为中国运动鞋综合市场第1名; 2001年,正式进入俄罗斯市场; 2001年,“北京

安踏东方体育用品公司”的成立,标志着

安踏从单一的运动鞋向体育 用品综合品牌过渡; 2002年,

安踏与中国国家男子篮球队主力球员、NBA球星巴特尔签约,

安踏成为第一个 NBA球员在国外赛场穿着的中国

运动品牌; 2003年,推行渠道终端竞争力工程; 2004年,

赞助雅典

奥运会; 2004年,全面

赞助中国篮球职业联赛,成为CBA职业联赛运动装备唯一指定合作伙伴。 2004年,全面

赞助中国排球联赛; 2004年,

赞助CUBA中国大学生篮球联赛; 2005年,正式进入新加坡市场; 2005年,设立韩国首尔设计室; 2005年,

安踏成为05-08中国乒乓球

俱乐部超级联赛“运动装备”唯一指定合作伙伴。 2005年,在北京成立运动科学实验室; 2005年,提出“Keep Moving,永不止步”全

新品牌核心理念; 2006年,正式成立海外事业发,全力进行海外市场拓展。